قامت إدارة الأطفال والشباب والأسرة في مدينة سالزجيتر بتطوير برنامج تدريبي بالتعاون مع جمعية رعاية العمال (AWO).

لذلك كان إريك نيسيكي، رئيس قسم الخدمات الاجتماعية، والدكتورة روزويثا كروم من مدينة سالزجيتر، وأولريش هاجيدورن، المدير الإداري لجمعية منطقة سالزجيتر- فولفنبوتيل التابعة لمنظمة رعاية العمال، حاضرين في تقديم الشهادة في قاعة الرعية في كنيسة الرسل في ليبنشتيدت. كما سافرت جوليا غونستر، وجوزفين جيس وتوبياس لويرينز من مركز الخدمة الفيدرالي "كيتا-إينستيج" من برلين.

وقد تم تطوير هذا النوع من التدريب للأشخاص الذين لديهم خلفية عن الهجرة أو خبرة في مجال الهجرة ويتحدثون لغتين على الأقل ولديهم مهارات كافية في اللغة الألمانية. تعود جذور المشاركين في هذه الدورة إلى بلدان مثل سوريا وتركيا وألمانيا والعراق. يتم نشر المتخصصين المعتمدين في مجموعات اللعب ومجموعات حقائب الظهر. ومن الأهداف الأخرى للدورة التدريبية منح المشاركين فرصاً أفضل في سوق العمل في المستقبل.

العديد من الخريجات هن من النساء اللاتي حصلن بالفعل على شهادة أو تدريب في مجال التعليم ولكنهن لم يعملن لفترة طويلة بسبب تربية أطفالهن. وقد اكتسبت أربع منهن الشجاعة لمواصلة تعليمهن نتيجة للتدريب، وسيبدأن تدريبهن كمساعدات اجتماعيات في الخريف أو على قائمة الانتظار.

يزداد الطلب حاليًا على الأشخاص الذين يتحدثون عدة لغات بشكل خاص في قطاع التعليم. يمكنهم العمل كوسطاء للعائلات ذات الخلفيات الثقافية الأخرى في مراكز تعليم الطفولة المبكرة. ويكتسب هذا الأمر أهمية أكبر نظرًا للحاجة إلى المشاركين في أوقات نقص العمال المهرة، وهو ما يؤثر أيضًا على مراكز رعاية الأطفال على وجه الخصوص.